Trưởng Phòng Kinh Doanh Nhượng Quyền

Với định hướng xây dựng hệ thống chuỗi siêu thị đồng giá với 100 điểm bán, phủ sóng toàn quốc trong năm 2024, chúng tôi đang tìm kiếm vị trí Trưởng phòng Kinh doanh Nhượng quyền với các tiêu chí sau: 

• Phối hợp cùng công ty hoàn thiện chính sách, tài liệu Nhượng quyền và phát triển nhượng quyền.
• Lập kế hoạch kinh doanh và triển khai phát triển thị trường nhượng quyền cho thương hiệu của công ty theo kế hoạch.
• Tuyển dụng, quản lý và điều phối công việc của các vị trí thuộc bộ phận nhượng quyền.
• Tìm kiếm đối tác xúc tiến việc nhượng quyền
• Tư vấn, chăm sóc khách hàng nhượng quyền (Nhà đầu tư) của Công ty
• Thẩm định và đánh giá năng lực kinh doanh của các đối tác nhượng quyền.
• Đàm phán, thương lượng với đối tác nhượng quyền.
• Hỗ trợ công ty cùng nhà đầu tư các địa điểm nhượng quyền trong công tác setup khai trương.
• Kiểm tra, hỗ trợ đối tác sau khai trương để đảm bảo hiệu quả kinh doanh và tuân thủ các quy tắc thương hiệu.
• Đề xuất định hướng phát triển nhượng quyền
• Thực hiện báo cáo và các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.

• Nam / Nữ, ngoại hình khá, giao tiếp tốt, có khả năng thuyết phục.
• Tốt nghiệp các trường về Quản trị kinh doanh / Marketing...
• Có ít nhất 2 - 3 năm kinh nghiệm Quản lý kinh doanh, Phát triển thị trường, đặc biệt là hình thức Nhượng quyền.
• Có kinh nghiệm làm trong lĩnh vực hàng tiêu dùng, siêu thị, bán lẻ..là một lợi thế
• Có kinh nghiệm trong việc xây dựng các mối quan hệ mạnh mẽ và khả năng ảnh hưởng bản thân đến người khác.
• Có sự nhạy bén trong kinh doanh, tư duy hệ thống và quản trị
• Năng nổ, nhiệt tình với công việc, chịu được áp lực công việc
• Có thể đi công tác trong và ngoài nước.

QUYỀN LỢI

• Lương và thưởng thỏa thuận cạnh tranh theo năng lực
• Trang bị máy móc, đồng phục làm việc.
• Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật
• Thưởng định kỳ, thưởng ngày Lễ Tết, tặng quà sinh nhật, quà chúc mừng các sự kiện của Công ty và CBNV.
• Du lịch, tham quan, teambuilding hàng quý, hàng năm
• Được đào tạo và có lộ trình công danh rõ ràng.
• Môi trường làm việc thân thiện, khuyến khích sáng tạo & phát triển.